对于劳务派遣很多人都不以为然，认为它只是临时工的一种形式，或是另一种称呼。但是这种见解其实是有误区的。下面就是关于劳务派遣的详细介绍。

　　劳务派遣和临时工相比较而言，对劳务者权益的保障会高很多，临时工之所以不被劳务者们所认可就在于它对劳务者的利益造成了极大的损害。很多企业对于临时工存在着极大的不公平现象，甚至有些企业还会对临时工进行任意的解除。所以造成了诸多劳务纠纷的产生。但是劳务派遣却不是如此。

　　劳务派遣和临时工相比，具有相应的法律保护。劳务者在被派遣之前会和劳务派遣公司之间进行签订劳动合同，这份劳动合同具有极高的法律效应，所以对劳务者来说也是一份极大的保障。除此以外，由于劳务者和企业之间没有之间的劳动关系，所以企业没有权利随意解雇劳务者。通过以上所述，相信大家也知道了劳务派遣并不是临时工的一种这个问题，所以求职者可以放心的选择。